DBS - Dan Bzh Stratégies

Préventeur des Risques Professionnels

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Créé le 20 septembre 2022 | mis à jour le 19 avril 2024 | Télécharger la version PDF

Dirigeants : Réussissez la rédaction du Document Unique !

Elaborer avec efficacité le DUEvRP (Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels)

Ecole404 Formateur validé par Ecole404
  • présentielle
  • 60h 0m
  • À partir de 3600.00€*

*Prix minimum hors frais annexes.

Comprendre les financements

Objectifs

  • Repérer les risques liés à l'activité de sa structure professionnelle
  • Comprendre et faire comprendre la finalité d'une revue initiale santé et sécurité au travail
  • Respecter l'élaboration d'un inventaire réglementaire d'après les statistiques de la Sécurité Sociale
  • Analyser les risques sécurité et santé au travail pour bien rédiger le document unique d'évaluation des risques professionnels
  • Entretenir, rédiger, corriger, compléter, et mettre à jour son document unique

Points forts

Respect strict du décret n°2001-1016 du 5 novembre 2001, les jurisprudences et réformes jusqu'à la loi Santé (loi 2021-1018 du 02 Août 2021) applicable depuis le 31 mars 2022
Publics visés

Toute personne devant mettre en œuvre une démarche sécurité et santé au travail, Chef d'entreprise ou dirigeant de société

Domaines

Qualité de Vie au Travail

Pré-requis

Aucun prérequis, offre réservée aux dirigeants TNS

Accessibilité

Aucune information

Conditions d'accès

Programme

La démarche de management de la sécurité et de la santé au travail

  • Présentiel
  • 6h 0m
  • Entretien final avec le formateur
  • 1h 0m

1 - Apprécier et faire admettre la finalité d'une revue initiale sécurité et santé au travail2 - Identifier toutes les exigences du cadre réglementaire (code du travail)3 - Comprendre les responsabilités de l'employeur, des managers et des employés4 - Connaître le Code du travail et textes fondamentaux de la loi Santé au Travail.5 - Situer la réglementation applicable à sonactivité tout en analysant la jurisprudence.6 - Assimiler les responsabilités civiles et pénales, la faute, les sanctions.7 - Recevoir et transmettre une délégation de pouvoir de RSS-QVCT.8 - Enregistrer et analyser les déclaration d’accidents du travail et des maladies professionnelles pour ouvrir des plans d'action préventive.

Supervision pédagogique : Assistance technique Assistance technique : Pendant et entre les séquences

Identification des raisons des risques des plus bénins jusqu'à très graves

  • Présentiel
  • 6h 0m
  • Entretien final avec le formateur
  • 1h 0m

1 - Causes-conséquences des AT/MP2 - Définitions et statistiques de la Carsat et de l'INRS3 - Les procédures à respecter dans le cas d'un AT4 - Cibler les acteurs internes et externes qui participent à la santé, la sécurité et la prévention des risques, registres à mettre à disposition des collaborateurs et du RSS-QVCT5 - Identification et évaluation des risques6 - Reconnaître, évaluer et prévenir les différents types de risques physiques et psychologiques jusqu'à la pénibilité, protocole sanitaire inclus de type Covid19.7 - Considérer les FOH (Facteurs Organisationnels et Humains).8 - Zoom sur le nouveau RSS-QVCT

Supervision pédagogique : Assistance technique Assistance technique : Pendant et entre les séquences

Apprendre les notions fondamentales en santé et sécurité pour mettre en œuvre le système de management de la sécurité et de la santé au travail

  • Présentiel
  • 22h 0m
  • Entretien final avec le formateur
  • 1h 0m

1 - Comment analyser des risques professionnels2 - Repérer et traduire les sources de danger associées aux activités d'une structure3 - Bâtir la méthode d'évaluation des risques en cotation NFG ou AMDEC4 - Dessiner l'architecture du plan d'analyse des risques 5 - Enregistrer les données et les indicateurs existants pour préparer les programmes de prévention6 - Exemples de structuration rédactionnelle efficace7 - Ce qu'attendent les contrôleurs de la santé sécurité au travail8 - La nouvelle méthodologie à appliquer pour la prévention des risques professionnels9 - Programme de Prévention, 10 - Plan de Prévention, 11 - Protocole de Sécurité, 12 - Plan Général de Coordination, 13 - Le nouveau Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé, Papripact.

Supervision pédagogique : Assistance technique Assistance technique : Pendant et entre les séquences

Partager des outils efficaces pour prévenir les accidents de travail et les maladies professionnelles

  • Présentiel
  • 22h 0m
  • Entretien final avec le formateur
  • 1h 0m

1 - Manager la prévention et la maîtrise des risques2 - Établir un programme annuel de management à partir de l’analyse des risques.3 - Agir ou déléguer par externalisation toutes les interventions pour former, sensibiliser et communiquer et donc impliquer chacun des collaborateurs de la structure.4 - Engager l’organisation définie en s'appuyant sur un système documentaire probant.5 - Piloter les mesures, applications et process jusqu'à et leurs modifications si nécessaires.6 - Veiller à l’application des consignes. Valoriser les bonnes pratiques.Prendre en compte la dimension économique.7 - Mettre à jour les sources d'information réglementaire8 - Tracer un plan d'action avec des indicateurs de performance en matière de prévention9 - Convaincre les collaborateurs de mettre en œuvre des actions de prévention et des actions correctives10 - Comment rédiger avec efficacité le squelette de base du document unique11 - Comment et quand mettre à jour le document unique12 - Comment faire appel aux IPRP externes en cas de besoin

Supervision pédagogique : Assistance technique Assistance technique : Pendant et entre les séquences

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