LOI SANTÉ AU TRAVAIL DU 31 MARS 2022 - NIVEAU EXPERT
FORMATION OBLIGATOIRE RSS-QVCT & SOCLE DU NOUVEAU DUEvRP
Formateur validé par Ecole404- à distance
- 21h 0m
- À partir de 4320.00€*
*Prix minimum hors frais annexes.
Objectifs
- Piloter une démarche qui va faciliter la mise en œuvre de réels plans d'actions de prévention.
- Créer une démarche d'analyse des accidents du travail et des maladies professionnelles, permettant de passer d'une approche corrective à une approche préventive.
- Respecter l'élaboration d'un inventaire réglementaire d'après les statistiques de la Sécurité Sociale
- Analyser les risques sécurité et santé au travail pour bien rédiger le document unique d'évaluation des risques professionnels
- Entretenir, rédiger, corriger, compléter, et mettre à jour son document unique
Points forts
Référent Santé-Sécurité désigné en fonction et devant suivre la formation dite obligatoire, tout autre manager opérationnel devant prendre en charge la fonction Santé-Sécurité (niveau expert))
Qualité de Vie au Travail
Avoir déjà suivi la formation Loi Santé au Travail (niveau débutant)
Aucune information
Programme
créer son support de travail RSS-QVCT
- À distance - Synchrone
- 6h 0m
- Entretien final avec le formateur
- 1h 0m
1 - Comment gérer les risquesProgramme de Prévention, Plan de Prévention, Protocole de Sécurité, Plan Général de Coordination, Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé, Papripact.2 - Comment situer la notion d'urgenceDéfinir toutes les situations d'urgence et les mesures à prendre.3 - Comment pister les contrôles réglementaires et évaluer les performances des actions mises en placeContrôles pragmatiques, opérationnels et fonctionnels, mesurage et métrologie, interventions possibles d'IPRP.4 - Comment piloter son tableau de bord et le promouvoir dans la collectivitéDéfinir et suivre les indicateurs pertinents de pilotage et de résultats.Choisir les indicateurs pour évaluer les performances en Santé Sécurité au Travail de l'entreprise.5 - Comment améliorer encore ses performances santé-sécuritéAnalyser des incidents, améliorer les conditions de travail, rechercher la performance par actions correctives et actions préventives pour rendre meilleure la Qualité de Vie au travail.6 - Comment préparer l’audit internePlacer l’audit dans une démarche de prévention.Spécificités de l’audit pour analyser un poste ou une unité de travail.7 - Comment préparer la revue de directionRecueillir, analyser les données clés, comparer les solutions et témoignages à valeur probante pour convaincre la direction à prendre les bonnes décisions.Mise en situation finale :Exercices pratiques pour la rédaction d'un plan de prévention, analyse concrète d'accidentologie avec utilisation méthodologique de "l'arbre des causes".Etablissement d'un plan d’actions en fonction des objectifs..
Supervision pédagogique : Suivi par visioconférence - Assistance technique - Suivi individuel par téléphone - Aide en ligne Assistance technique : Par email (sous 24h) - Pendant et entre les séquences - Par chat (instantané) - Par téléphone (24/24h 7/7j)Apprendre les notions fondamentales en santé et sécurité pour mettre en œuvre le système de management de la sécurité et de la santé au travail
- À distance - Synchrone
- 6h 0m
- Entretien final avec le formateur
- 1h 0m
1 - Comment analyser des risques professionnels2 - Repérer et traduire les sources de danger associées aux activités d'une structure3 - Bâtir la méthode d'évaluation des risques en cotation NFG4- Dessiner l'architecture du plan d'analyse des risques5- Enregistrer les données et les indicateurs existants pour préparer les programmes de prévention6 - Exemples de structuration rédactionnelle efficace7 - Ce qu'attendent les contrôleurs de la santé sécurité au travail
Supervision pédagogique : Suivi par visioconférence - Assistance technique - Suivi individuel par téléphone - Aide en ligne Assistance technique : Par téléphone (24/24h 7/7j) - Par email (sous 24h) - Pendant et entre les séquences - Par chat (instantané)La démarche de management de la sécurité et de la santé au travail
- À distance - Synchrone
- 6h 0m
- Entretien final avec le formateur
- 1h 0m
1 - Mettre à jour les sources d'information réglementaire2 - Tracer un plan d'action avec des indicateurs de performance en matière de prévention3 - Convaincre les collaborateurs de mettre en œuvre des actions de prévention et des actions correctives4- Comment rédiger avec efficacité le squelette de base du document unique5 - Comment mettre à jour le document unique6 - Comment faire appel aux IPRP externes en cas de besoin
Supervision pédagogique : Suivi par visioconférence - Assistance technique - Suivi individuel par téléphone - Aide en ligne Assistance technique : Par téléphone (24/24h 7/7j) - Par email (sous 24h) - Pendant et entre les séquences - Par chat (instantané)Partager l'offre de formation LOI SANTÉ AU TRAVAIL DU 31 MARS 2022 - NIVEAU EXPERT de DBS - Dan Bzh Stratégies
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