Jonathan RECHER

Devenir un professionnel, Devenir pour soi, Devenir une orga...

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Créé le 1er janvier 2018 | mis à jour le 28 juin 2022 | Télécharger la version PDF

Entretien professionnel ou entretien d’évaluation

Utilisez les outils obligatoires pour optimiser votre pilotage RH

  • à distance
  • 14h 0m
  • À partir de 750.00€*

*Prix minimum hors frais annexes.

Comprendre les financements

Objectifs

  • Maitriser le cadre légal des entretiens professionnels
  • Utiliser des outils de cadrage adapté à chaque situation d'entretien
  • Optimiser le plan de formation collectif et les parcours individuelles des salariés

Points forts

Publics visés

Encadrant et Manager

Domaines

Droit social - relations sociales

Pré-requis

Aucun prérequis

Certification

Aucune

Méthode d'évaluation

Travaux à rendre

Accessibilité

Aucune information

Conditions d'accès

Programme

Utilisez les outils obligatoires pour optimiser votre pilotage RH

  • À distance - Synchrone
  • 13h 0m
  • Travaux à rendre
  • 1h 0m

La loi vous impose tous les 2 ans, un rendez-vous obligatoire entre le salarié et l'employeur. Il est destiné à envisager les perspectives d'évolution professionnelle du salarié et les formations qui peuvent y contribuer. Mieux se préparer et faire de cette outils un levier de développement RH et économique.  Le cadre légal les effets de la loi de la réforme de la formation professionnelle (2014) et actualisation Le CPF L'entretien d'évaluation/l'entretien professionnelLa mise en pratique Définir une fiche de poste Les étapes de l'entretien La préparation de l'entretien La conduite de l'entretienLa restitution des bilansLa mise en place des préconisations de formation et du plan de formationSuivi et évaluation  Modalité PédagogiqueÀ partir de cas concrets et d’exemples, je vous apporte un cadrage théorique. Des jeux de rôle ou mise en situation permettront l'acquisition de savoir-faire professionnel.

Supervision pédagogique : Assistance technique Assistance technique : Par email (sous 24h)

Toutes nos formations sont mises en œuvre dans le respect du label Qualiopi

Ganapati formations est certifié Qualiopi

La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes :

  • Action de formation
  • Action permettant de faire valider les acquis de l'expérience
  • Action de formation par apprentissage

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