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SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL

SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL

par Thomas Doutriaux

Les objectifs de la formation:

- A l’issue de sa formation, le SST sera capable d’intervenir efficacement face à une situation d’accident du travail en portant secours à la ou les victime(s). Il sera également capable d’intervenir en toute sécurité sur une situation dangereuse sur son lieu de travail en mettant en pratique ses connaissances en matière de prévention des risques professionnels. Ceci dans le respect de l’organisation et des procédures spécifiques de l’entreprise.

Contenu de la formation

La progression pédagogique

 

La progression pédagogique est conforme au dispositif de Formation Sauvetage Secouriste du Travail (SST) (document de référence V5.08/2016)

C’est-à-dire :

  1. Etre capable d’intervenir face à une situation d’accident de travail
    1. Etre capable de situer le cadre juridique de son intervention
    2. Etre capable de réaliser une protection adaptée
    3. Etre capable d’examiner la (les) victime(s) avant la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
    4. Etre capable de faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
    5. Etre capable de secourir la (les) victime(s) de manière appropriée

 

 

  1. Etre capable de mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise
    1. Etre capable de situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
    2. Etre capable de contribuer à la mise en œuvre d’action de prévention
    3. Etre capable d’informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la / des situation(s) dangereuse(s) repérée(s)

 

Les moyens pédagogiques et techniques

 

Il est convenu que la formation SST se déroule dans les locaux de l’entreprise ou à défaut, dans une salle réservée par l’entreprise.

 

Matériel pédagogique à la formation de SST :

 

RESSOURCES DOCUMENTAIRES OBLIGATOIRES

  • Guide des données technique et conduites à tenir (+ annexe) INRS
  • Document de référence SST
  • Plan d’intervention + pictogrammes
  • Aide mémoire SST – ED4085

 

MATERIEL DE SIMULATION OBLIGATOIRE 

  • 1 défibrillateur de formation avec accessoires
  • 1 lot de mannequin avec peaux de visage individuelles (ou dispositif de protection individuelle) :
    • Mannequin RCP adulte
    • Mannequin RCP enfant
    • Mannequin RCP nourrisson
  • Divers matériels pour la réalisation des simulations (bandage, compresse hémostatique, garrot tourniquet, couverture de survie, maquillage…)
  • Matériel d’entretien des mannequins et accessoires

 

AUTRES OUTILS :

  • Ordinateur
  • Vidéoprojecteur
  • Supports (vidéos, PowerPoint, photos…)
  • Paper-board
  • Feutres
  • Couverture à mettre au sol (tenter de rester propre)

 

 

 

 

 

 

 

 

L’encadrement

 

Je suis le seul formateur pour un maximum de 12 stagiaires par session.

 

 

Le suivi de l’exécution du programme

 

Feuille d’émargement individuelle signée par demi-journée  par le stagiaire ainsi que par le formateur.

 

L’appréciation des résultats

 

A l'issu de cette formation de 12 heures, la réussite aux évaluations mises en œuvre pendant la formation permet d’obtenir le certificat de sauveteur secouriste du travail. Ce certificat est valable 24 mois au niveau national (Prévoir une remise à niveau de 7h à l'issu de ces 24 mois).

 Il est délivré par le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS.

 

A l’issue de la formation, l’organisme de formation délivre au stagiaire une attestation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.

La progression pédagogique

 

La progression pédagogique est conforme au dispositif de Formation Sauvetage Secouriste du Travail (SST) (document de référence V5.08/2016)

C’est-à-dire :

  1. Etre capable d’intervenir face à une situation d’accident de travail
    1. Etre capable de situer le cadre juridique de son intervention
    2. Etre capable de réaliser une protection adaptée
    3. Etre capable d’examiner la (les) victime(s) avant la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
    4. Etre capable de faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
    5. Etre capable de secourir la (les) victime(s) de manière appropriée

 

 

  1. Etre capable de mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise
    1. Etre capable de situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
    2. Etre capable de contribuer à la mise en œuvre d’action de prévention
    3. Etre capable d’informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la / des situation(s) dangereuse(s) repérée(s)

 

Les moyens pédagogiques et techniques

 

Il est convenu que la formation SST se déroule dans les locaux de l’entreprise ou à défaut, dans une salle réservée par l’entreprise.

 

Matériel pédagogique à la formation de SST :

 

RESSOURCES DOCUMENTAIRES OBLIGATOIRES

  • Guide des données technique et conduites à tenir (+ annexe) INRS
  • Document de référence SST
  • Plan d’intervention + pictogrammes
  • Aide mémoire SST – ED4085

 

MATERIEL DE SIMULATION OBLIGATOIRE 

  • 1 défibrillateur de formation avec accessoires
  • 1 lot de mannequin avec peaux de visage individuelles (ou dispositif de protection individuelle) :
    • Mannequin RCP adulte
    • Mannequin RCP enfant
    • Mannequin RCP nourrisson
  • Divers matériels pour la réalisation des simulations (bandage, compresse hémostatique, garrot tourniquet, couverture de survie, maquillage…)
  • Matériel d’entretien des mannequins et accessoires

 

AUTRES OUTILS :

  • Ordinateur
  • Vidéoprojecteur
  • Supports (vidéos, PowerPoint, photos…)
  • Paper-board
  • Feutres
  • Couverture à mettre au sol (tenter de rester propre)

 

L’encadrement

 

Je suis le seul formateur pour un maximum de 12 stagiaires par session.

 

Le suivi de l’exécution du programme

 

Feuille d’émargement individuelle signée par demi-journée  par le stagiaire ainsi que par le formateur.

 

L’appréciation des résultats

 

A l'issu de cette formation de 12 heures, la réussite aux évaluations mises en œuvre pendant la formation permet d’obtenir le certificat de sauveteur secouriste du travail. Ce certificat est valable 24 mois au niveau national (Prévoir une remise à niveau de 7h à l'issu de ces 24 mois).

 Il est délivré par le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS.

 

A l’issue de la formation, l’organisme de formation délivre au stagiaire une attestation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.

INTRA: formation au sein de votre entreprise, uniquement pour vos salariés

Durée : 12 heures / 2.0 jours

Voir mobilité du formateur

800.00 € par groupe

Modalité pédagogique : Mixte

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INTER: formation ouverte à tous, à une date et un lieu définis par le formateur

Aucune formations inter-entreprise n'est disponible.

Domaine de formation :

Sécurité et conditions de travail

Sous-domaines de formation :
  • Risque accident
  • Sst
  • Incendie
  • Cloisement
  • Attentat
A qui s'adresse cette formation:

Tous salariés

Les pré-requis:

Aucun

Validation:

A l'issu de cette formation de 12 heures , la réussite aux évaluations mises en œuvre pendant cette formation permet d’obtenir le certificat de sauveteur secouriste du travail. Ce certificat est valable 24 mois au niveau national (Prévoir une remise à niveau de 7h à l'issu de ces 24 mois). Il est délivré par le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS.